21 Червень 2013
На Харцизькому трубному заводі Групи Метінвест підведені підсумки першого півріччя 2013 року з реалізації системи «5 Зірок». Система мотивації персоналу за результати діяльності в напрямку охорони праці розроблена й введена в дію на підприємстві в 2011 році. Кращим співробітникам в напрямку охорони праці й промислової безпеки присуджені «Золоті зірки» і виплачені грошові премії.
5 червня відбулося засідання заводської експертної комісії, де розглядалися кандидати на присудження «Золотої зірки» та їх пропозиції щодо поліпшення стану ОП, ПБ, ОНС і пожежної безпеки. Усього розглянуто 39 претендентів, якими було подано 49 пропозицій. 16 з них одержали відмітні знаки й грошові премії в розмірі 3 700 грн.
Найбільшу кількість балів серед лауреатів набрали Олексій Кирилов, слюсар-ремонтник ЕНЦ; Сергій Прохоров, бригадир підприємств з/д транспорту ЗЦ; Олександр Муричев, електромонтер ЛМ.
За умовами діючої системи «Золоті зірки» присуджуються двічі на рік, не пізніше 5 грудня й 5 червня. За результатами одного півріччя в цілому по заводу може бути присуджено не більше 16 «Золотих зірок» працівникам структурних підрозділів. У функціонуванні системи «5 Зірок» приймають участь всі працівники підприємства: від керівників вищої й середньої ланки керування до робочих структурних підрозділів.
«Питання охорони праці й промислової безпеки на підприємстві є пріоритетним, - відзначив Олександр Смагін, начальник управління охорони праці й промислової безпеки. - Людське життя й здоров'я - одна з основних цінностей для компанії, і ми робимо все можливе, щоб звести рівень травматизму й профзахворювань на нашому підприємстві до нуля. Але в цьому процесі головна роль відведена самим співробітникам, бо коли колектив розуміє, що поліпшення в області охорони праці - це постійна, безперервна робота, рівень безпеки буде високим».
- Довідка
ПУБЛІЧНЕ АКЦІОНЕРНЕ ТОВАРИСТВО «ХАРЦИЗЬКИЙ ТРУБНИЙ ЗАВОД» — найбільший в Україні й один із найбільших у Європі виробників прямошовних електрозварних труб великого діаметру від 508 до 1422 мм із зовнішнім антикорозійним і внутрішнім антикорозійним або гладкісним покриттям для магістральних газо- і нафтопроводів. Потужності заводу дозволяють виробляти 1,3 млн. тонн труб на рік, у тому числі близько 700 тис. тонн труб з покриттям.
На Харцизьком трубному заводі діє інтегрована Система менеджменту, що гарантує споживачу стабільно високу якість продукції. В її основу покладені стандарти ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001, API Spec Q1, ДСТУ ISO 9001, СТО Газпром 9001. Продукція заводу сертифікована за стандартами API, EN і в національній системі УкрСЕПРО. Зварювальне виробництво сертифіковане по ISO 3834-2.
У 2011 році на ХТЗ вироблено більше 630 тис. тонн труб великого діаметру, що є рекордом за останні 20 років.
У вересні 2010 г Харцизький трубний завод першим серед українських підприємств Групи Метінвест приступив до впровадження програми "Бережливе підприємство" і досяг значних результатів.
Пріоритетні напрямки соціальної політики ХТЗ як містоутворюючого підприємства: реалізація соціальних програм і заходів у сфері освіти, охорони здоров'я, поліпшення міської інфраструктури. У 2011 році об'єм соціальних інвестицій підприємства склав більше 1,3 млн. грн.
ХТЗ входить в металургійний дивізіон Групи Метінвест.
Метінвест є міжнародною вертикально інтегрованою гірничо-металургійною групою компаній, що керує активами на кожній ланці виробничого ланцюжка від видобутку ЗРС і вугілля до випуску напівфабрикатів і готової металопродукції. В структуру Групи входять видобувні і металургійні підприємства, що знаходяться в Україні, Європі та США, а також мережа продажів з охопленням усіх ключових світових ринків. Група Метінвест складається з Металургійного і Гірничодобувного дивізіонів. Згідно із стратегічним баченням Групи, її метою є стати провідним європейським вертикально інтегрованим виробником сталі із стійкими показниками зростання і прибутковості, незважаючи на циклічність ринків, і забезпечувати доходність інвестицій вищу за галузеві стандарти. У першому півріччі 2012 року Група отримала US$6,74 млрд. виручки, рентабельність за показником EBITDA склала 16 %.
Основними акціонерами Компанії METINVEST B.V. (холдингова компанія Групи Метінвест) являються Група СКМ (71,25 %) і Смарт-Холдинг (23,75 %), які беруть участь в управлінні Компанією на партнерських началах.
ТОВ «МЕТІНВЕСТ ХОЛДИНГ» керівна компанія Групи Метінвест.
Додаткова інформація доступна на сайті http://pipe.metinvestholding.com/ua
Контактна особа:
Вікторія Ляшенко
В.о. начальника відділу корпоративних комунікацій
+380 (6257) 59879